本文的标题是如何提高收入？由埃尔顿网络转载而成
众所周知，普通人和富人在对金钱的态度上存在很大的差异。一般来说，富人更加注重**，而穷人则更偏向于省钱，在现实生活中，父母也从小就告诉我们要省钱。其实省钱是一个**的好方法，但是省钱并不是**的最好办法，靠这种方法，你可能省了了一辈子钱还是一个穷人，成为富人或将变成一个遥不可及的梦。
如何提高收入？
这是一个概念比较大的问题，涉及到每个人的具体情况也都不一样，下面就结合大方向上的方式方法进行简要的分析阐述，力求可以在一定程度上找到相应的。
第一，先要了解个人收入的组成。
个人的收入的组成结构：
【1】工资性的收入（指的的就是人们通过各种途径获得的劳动报酬的总和）
【2】资产性的收入（指的是家庭所持有的动产、不动产等产生的收入，如租金、利息、财产增值、股票分红等）
【3】经营性的收入（通过经常性的生产经营活动而取得的收益总和，如生产批发、零售、服务等）
【4】转移性的收入（一般指离退休金、失业救济金、保险赔偿、公积金、家庭间赠送等）
由此可见，上述4种情形，都是可以增加个人收入的渠道。相对来说，工资性收入及经营性收入能够实现更稳定快速的增长幅度；资产性收入需要一定的积累后才可能有爆发式增长；而转移性收入对于总体收入提升的影响力度相对有限。
下面就来谈谈如何增加收入的问题。
【1】稳健型
通过自身不断的努力工作，实现工资增长。任何企业都会有一定的职位提升空间，只要在工作中踏实肯干，并不断通过学习提升自己的工作能力，一定周期后都会得到适当的职位提升及工资标准提升，此方式也是最稳健的收入增加方式，不会承担其它风险。工资的增长实际上也会带动保险、公积金等收入的小幅提升。
【2】进取型
这里指的主要是通过经营性收入的提升，带动整体收入增长。由于经营性项目可以在提升经营标准的前提下，实现快读**拓展。因此只要项目选择合适，经营方式科学合理。一旦形成规划化发展，相应的收入水平也会得到快速的提升。但任何经营活动都会存在风险，项目拓展扩张的过程中也会遇到各类困难，对个人能力的要求是非常高的，没有绝对的把握是不建议盲目扩张的。
【2】激进型
所谓激进型，就是通过高风险投资实现收入增长，一般的方式都是股票、期货、风投等高风险产品。说白了就是高风险高利润，想要短期内收入几何式的增长，也只有高风险投资能够做到，但其背后的高风险不是所有人都能够承受的，本金的安全性也是非常低的。原则上是不建议人们进行考虑的。
小结：以上就是针对如何提高收入的一些个人建议，仅供参考。正所谓“天下没有白吃的午餐”，任何提高收入的方式，都是需要个人付出足够努力的工作与经营的。而那些高风险**的投资项目，往往也是表面上看似美好，实际上对于一般人来说也是非常危险的。
所以，针对收入提升方面，还是建议一步一个脚印，踏踏实实的慢慢积累。
想提高收入不是一件轻松的事情，不同阶段、不同年龄、不同职业的人，需要考虑的问题都截然不同。
所以，我只针对一般规律来说说我的看法。
从价值度来看
通常具有稀缺性的业务方向，更具有议价能力。因为这种人才非常少，所以优秀的企业愿意出高薪吸引人才。
因此，想提高收入，第一得看自己会做的事情是否是社会**别紧俏的，而且也得清楚，不同行业缺少的人才也不尽相同，大家得结合具体行业分析。
从企业类型来看
这方面的情况比较复杂，但是大致情况是这样的。
机关事业单位：较稳，收入中等，福利不错。
国有企业：较稳，收入中等，福利待遇看企业效益。
外资企业：根据企业规模大小确定，通常品牌公司各项待遇较好，收入较高，但并不稳定。
中小企业：不稳定，收入看企业经营状况，人际关系相对和睦。
创业型公司：为了吸引人才，会承诺更高的福利待遇，甚至股权激励，但最终能否到手要根据情况确定。
从工作性质来看
和投资一样，越稳定的工作，带来的收入越没有挑战，也不需要为业绩承担焦虑不堪的压力。
所以想提高收入，就要做有压力的工作，以销售或者技术型人员为主。
从学历及各种资格来看
虽然收入和学历没有必然的联系，但是大部分企业，更愿意花高薪聘请学历高的人。
高学历和名校出来的孩子，通常人脉资源更好，几年之后，随着同学们在各行各业的发展，同学圈子之间也会形成一种纽带，相互借力，共同成长。
从在单位的岗位职级来看
除了销售岗位，大多数单位都是岗位级别越高，收入水平越高。所以在单位努力工作，不断提高自己的工作能力，处理好各种复杂的人际关系，是为自己争取更高职级的最直接方式。
从自己的偏财运来看
有些人只能做一种工作，所以只能赚到一份收入。还有一些人在业余时间还可以做些其他的事情，这就是偏财运了。当然，偏财不是懒洋洋地等着钱，而是靠自己的劳动、智慧、人脉、资源、技术、能力等多角度聚财。
所以，这方面得看自己的精力够不够用，还有就是自己会做的事是否能找到愿意花钱买单的人。可能会有运气的成分，但是好运从来都不会缺席那些一直努力的人。你的注意力用在哪里，哪里就会绽放光芒。
综上所述：提高收入的办法很多，但是机会只给有准备的人。
美好一天很荣幸为大家解答这个问题，让我们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。
以下我为大家分享，我个人对这个问题的看法与想法，希望我的分享能给大家带来帮助，也希望大家能够喜欢我的分享。
掌握一项技术，考各种证书绝对还是当今社会发展的第一选择。**的技术型人才一直是一个很大的缺口，现在从你的业余时间开始，控制你的游戏时间，来学习吧。学习是一个终身的概念，考证也是学习的过程。
第一、先从工作本身去寻找提升收入的可能性。
先看工作岗位有没有设奖金或佣金，一般来说，做销售的可能有这样的机会，如果没有那么唯一的希望就是等加薪或者是升职加薪。
当然要做到这一点，并不那么容易，要看时机、你的实力和贡献，你得评估一下，通过自身的努力，有没有升职加薪的希望。如果在短期内没有希望，那还是做好另外打算。
第二、工作本身如果短期提高不了你的收入，那就充分利用你的业余时间
朝九晚六，说明有很多业余时间，这是最大的福利。完全可以利用业余时间，边充电学习，边副业变现，一不小心成了一名高收入斜杠青年，也并非不可能。
当然想成为斜杠青年，需要了解自己会什么，有什么技能？绘画、手工、翻译、写作、演讲……这样的知识付费平台很多，给你提供了丰富的变现手段，就看你会哪一样或者几样。
在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。
在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享，大家如果有更好的关于这个问题的解答，还望分享评论出来共同讨论这话题。
我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！
要提高收入，应先分析收入来源。认清收入创造的关键点。能够把握机会，有勇气投资。持之以恒，在正确的路上投资，让钱生钱很重要。
做好 意识 能力的平衡
第一提高主动收入，提高技能让收入更多。
第二每月主动收入强制储蓄10%，累积自己的第一桶金。
第三步想着储蓄到一定程度可以进行购买基金定投来获得投资收益。
投资自己
普通人想提高收入只有努力工作才能达到
再怎么说都离不开，提高工作能力和提高**能力。
提高工作能力，就是不断提升自己在职场中的价值，你越是不可替代，你的价值就越高。不可替代简单的说体现在做别人做不了的，更高的效率、更高的质量，想在老板之前、做在老板之前。
提高**能力，可以是投资**，也可以是副业**。这两个说起来容易，谁的身边也都不乏这类的成功故事，但是请务必保持清醒。不要对收益抱有过高的预期，不要期盼着可以很快看到成果，不要因为短时间内没有太大收益就轻易放弃。无论投资还是副业，都请相信时间的力量，相信积累的力量。
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众所周知，普通人和富人在对金钱的态度上存在很大的差异。一般来说，富人更加注重**，而穷人则更偏向于省钱，在现实生活中，父母也从小就告诉我们要省钱。其实省钱是一个**的好方法，但是省钱并不是**的最好办法，靠这种方法，你可能省了了一辈子钱还是一个穷人，成为富人或将变成一个遥不可及的梦。
如何提高收入？
这是一个概念比较大的问题，涉及到每个人的具体情况也都不一样，下面就结合大方向上的方式方法进行简要的分析阐述，力求可以在一定程度上找到相应的。
第一，先要了解个人收入的组成。
个人的收入的组成结构：
【1】工资性的收入（指的的就是人们通过各种途径获得的劳动报酬的总和）
【2】资产性的收入（指的是家庭所持有的动产、不动产等产生的收入，如租金、利息、财产增值、股票分红等）
【3】经营性的收入（通过经常性的生产经营活动而取得的收益总和，如生产批发、零售、服务等）
【4】转移性的收入（一般指离退休金、失业救济金、保险赔偿、公积金、家庭间赠送等）
由此可见，上述4种情形，都是可以增加个人收入的渠道。相对来说，工资性收入及经营性收入能够实现更稳定快速的增长幅度；资产性收入需要一定的积累后才可能有爆发式增长；而转移性收入对于总体收入提升的影响力度相对有限。
下面就来谈谈如何增加收入的问题。
【1】稳健型
通过自身不断的努力工作，实现工资增长。任何企业都会有一定的职位提升空间，只要在工作中踏实肯干，并不断通过学习提升自己的工作能力，一定周期后都会得到适当的职位提升及工资标准提升，此方式也是最稳健的收入增加方式，不会承担其它风险。工资的增长实际上也会带动保险、公积金等收入的小幅提升。
【2】进取型
这里指的主要是通过经营性收入的提升，带动整体收入增长。由于经营性项目可以在提升经营标准的前提下，实现快读**拓展。因此只要项目选择合适，经营方式科学合理。一旦形成规划化发展，相应的收入水平也会得到快速的提升。但任何经营活动都会存在风险，项目拓展扩张的过程中也会遇到各类困难，对个人能力的要求是非常高的，没有绝对的把握是不建议盲目扩张的。
【2】激进型
所谓激进型，就是通过高风险投资实现收入增长，一般的方式都是股票、期货、风投等高风险产品。说白了就是高风险高利润，想要短期内收入几何式的增长，也只有高风险投资能够做到，但其背后的高风险不是所有人都能够承受的，本金的安全性也是非常低的。原则上是不建议人们进行考虑的。
小结：以上就是针对如何提高收入的一些个人建议，仅供参考。正所谓“天下没有白吃的午餐”，任何提高收入的方式，都是需要个人付出足够努力的工作与经营的。而那些高风险**的投资项目，往往也是表面上看似美好，实际上对于一般人来说也是非常危险的。
所以，针对收入提升方面，还是建议一步一个脚印，踏踏实实的慢慢积累。
想提高收入不是一件轻松的事情，不同阶段、不同年龄、不同职业的人，需要考虑的问题都截然不同。
所以，我只针对一般规律来说说我的看法。
从价值度来看
通常具有稀缺性的业务方向，更具有议价能力。因为这种人才非常少，所以优秀的企业愿意出高薪吸引人才。
因此，想提高收入，第一得看自己会做的事情是否是社会**别紧俏的，而且也得清楚，不同行业缺少的人才也不尽相同，大家得结合具体行业分析。
从企业类型来看
这方面的情况比较复杂，但是大致情况是这样的。
机关事业单位：较稳，收入中等，福利不错。
国有企业：较稳，收入中等，福利待遇看企业效益。
外资企业：根据企业规模大小确定，通常品牌公司各项待遇较好，收入较高，但并不稳定。
中小企业：不稳定，收入看企业经营状况，人际关系相对和睦。
创业型公司：为了吸引人才，会承诺更高的福利待遇，甚至股权激励，但最终能否到手要根据情况确定。
从工作性质来看
和投资一样，越稳定的工作，带来的收入越没有挑战，也不需要为业绩承担焦虑不堪的压力。
所以想提高收入，就要做有压力的工作，以销售或者技术型人员为主。
从学历及各种资格来看
虽然收入和学历没有必然的联系，但是大部分企业，更愿意花高薪聘请学历高的人。
高学历和名校出来的孩子，通常人脉资源更好，几年之后，随着同学们在各行各业的发展，同学圈子之间也会形成一种纽带，相互借力，共同成长。
从在单位的岗位职级来看
除了销售岗位，大多数单位都是岗位级别越高，收入水平越高。所以在单位努力工作，不断提高自己的工作能力，处理好各种复杂的人际关系，是为自己争取更高职级的最直接方式。
从自己的偏财运来看
有些人只能做一种工作，所以只能赚到一份收入。还有一些人在业余时间还可以做些其他的事情，这就是偏财运了。当然，偏财不是懒洋洋地等着钱，而是靠自己的劳动、智慧、人脉、资源、技术、能力等多角度聚财。
所以，这方面得看自己的精力够不够用，还有就是自己会做的事是否能找到愿意花钱买单的人。可能会有运气的成分，但是好运从来都不会缺席那些一直努力的人。你的注意力用在哪里，哪里就会绽放光芒。
综上所述：提高收入的办法很多，但是机会只给有准备的人。
美好一天很荣幸为大家解答这个问题，让我们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。
以下我为大家分享，我个人对这个问题的看法与想法，希望我的分享能给大家带来帮助，也希望大家能够喜欢我的分享。
掌握一项技术，考各种证书绝对还是当今社会发展的第一选择。**的技术型人才一直是一个很大的缺口，现在从你的业余时间开始，控制你的游戏时间，来学习吧。学习是一个终身的概念，考证也是学习的过程。
第一、先从工作本身去寻找提升收入的可能性。
先看工作岗位有没有设奖金或佣金，一般来说，做销售的可能有这样的机会，如果没有那么唯一的希望就是等加薪或者是升职加薪。
当然要做到这一点，并不那么容易，要看时机、你的实力和贡献，你得评估一下，通过自身的努力，有没有升职加薪的希望。如果在短期内没有希望，那还是做好另外打算。
第二、工作本身如果短期提高不了你的收入，那就充分利用你的业余时间
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我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！
要提高收入，应先分析收入来源。认清收入创造的关键点。能够把握机会，有勇气投资。持之以恒，在正确的路上投资，让钱生钱很重要。
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第一提高主动收入，提高技能让收入更多。
第二每月主动收入强制储蓄10%，累积自己的第一桶金。
第三步想着储蓄到一定程度可以进行购买基金定投来获得投资收益。
投资自己
普通人想提高收入只有努力工作才能达到
再怎么说都离不开，提高工作能力和提高**能力。
提高工作能力，就是不断提升自己在职场中的价值，你越是不可替代，你的价值就越高。不可替代简单的说体现在做别人做不了的，更高的效率、更高的质量，想在老板之前、做在老板之前。
提高**能力，可以是投资**，也可以是副业**。这两个说起来容易，谁的身边也都不乏这类的成功故事，但是请务必保持清醒。不要对收益抱有过高的预期，不要期盼着可以很快看到成果，不要因为短时间内没有太大收益就轻易放弃。无论投资还是副业，都请相信时间的力量，相信积累的力量。
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