专升本成考选什么专业好-成考专升本考多少分能被录取

• 1、专升本成考选什么专业好，成考专升本考多少分能被录取？
• 2、如何知道自己要复习的科目？
• 3、成考专升本选专业健康服务与管理和康复治疗学哪个好？
• 4、现在选财务管理还是小学教育？
• 5、上海成考专升本各学校哪个专业好？

1、专升本成考选什么专业好，成考专升本考多少分能被录取？

成考选择什么专业容易过？

成考分为专升本、高升本、高升专三个学历层次，高起本是指高中起点升本科，这个入学考试科目是四门，分别是语文、数学、外语和理化综合或史地综合，总分是600分，往年的省最低录取分数线 文史类专业是155左右，理工类是130左右，艺术类是100(艺术类不包括数学成绩)，如果只从录取分数线来看的话，理工类相对文史类的分数线低，产生这个的原因因该是理工类的数学相对于文史类的数学难度大一点。

专升本是专科起点升本科，入学考试只考三门课程，政治、英语是必考的，另一科是根据报考的专业来定，总分是450分，往年省最低录取分数线 文史类是175左右，中医类140左右，艺术类130左右，理工类105左右，经济管理类100左右，法学类140左右，教育类130左右，体育类120左右，农学类105左右，医学类120左右。

从这些分数线来看都不算高，相对来说理工类、经济管理类的专业是比较容易考的，像土木工程、建筑学、机械设计制造及其自动化、化学工程与工艺、计算机科学与技术、会计、工商管理、行政管理等；其实像是管理类的专业，比如工商企业管理、人力资源管理、行政管理、市场营销管理等专业都是比较好考的，因为在专业考试中没有数学逻辑类的科目，这样对于学历低的在职人员来讲，就减少了很大的难度。

业内公认的是人力资源管理和行政管理专业。这两个专业不管是专科还是本科，都没有高数，英语也是可选的，难度不大，整体以背诵记忆为主，结合历年的考点强化复习一下，通过率还是很高的。成考简单易过这是公认的，如果你就认准了成考，那最好就选人力资源管理或行政管理这两个专业，学习难度不大简单易过好拿证。管理类的专业容易考的原因就是因为考试科目基本上都是我们熟悉的科目，学习起来上手容易，简单原理，在实际**作上也是非常的顺手，而且管理类型的专业都非常的广泛，共给考生的可选择性也多一些。

第三像是学前教育、会计学专业、计算机科学与技术等专业，既是成考**中的热门专业，也是比较好考的专业，像是计算机科学与技术专业，选择的男生居多，因为现在互联网发展的如此迅速，很多人对于网络方面感兴趣，对于计算机的**作也非常的熟练，像是很多性格内向，喜欢程序化的知识的人就是非常合适的。

成考专升本一般多少分录取

成考**有分数线，不同的层次和科类有不同的分数线，通过相应分数线才能被录取。成考**专升本考试科目：政治、英语、一门专业课，三门总分是450分。专升本分为理工类、文史类、教育学类、医学类、经管类等专业，不同专业的录取最低控制分数线不同。

根据去年的分数线，150分左右即可过线。注：这只是最低控制线，具体分数还是要看学校和专业，由于学校是根据成绩从高到低录取，如果报考热门高校，考生还是要往高分努力。

另外，我强烈推荐大家在备考过程中使用上学吧找！

2、如何知道自己要复习的科目？

第一搞清自己考的目的，然后选自己从事的相近行业，现在中介培训机构很多，可以过去咨询！

3、成考专升本选专业健康服务与管理和康复治疗学哪个好？

倾向选择康复治疗学、养老**专业作为首选专业。康复治疗学专业最低投档线对比 养老**专业最低，成功率很高。而且后期就业前景也更好。

4、现在选财务管理还是小学教育？

都很重要，从个人和企业两个角度来说

一、从个人角度来说

1、学历亦是能力，从某种程度来讲，学历本身也是一种能力，包括了学习能力、考试能力、心里素质等，具备了这些，大概率就是好学历

2、学历是内核、能力是外化，学历往往并不是那一张学位证书，背后承载的是你的皮思想、价值观、思维、意识等，好的学校与一般的学校，差不多不是知识，而是内核上的差距，曾在一个项目中有幸接触某直辖市市场，他谈到**教育的时候，说好学校与一般学校的差距是文化、**，分别从两个学校毕业的学生眼神中就可以分辨出哪一个是好学校、哪一个是一般的学校出来的，当时可能还半信半疑，经过10余年的职场生涯，越发觉得有道理，眼神背后的思想、自信、价值观、思维、习惯差异确实很大，所以，当我们讨论学历的时候，绝不是那一张薄薄的纸，而是那个环境3～4年赋予你、成就你的那些内核，有了这些核心，你的能力才是真正的能力，才能培育、培养出能力，才是有基底的能力，才是能有功效的能力，当郭靖还没有修炼内功的时候，学的所有武功都是徒劳，并不具有威力，其实是一样的道理

二、从企业角度来说

1、招聘的时候，会有招聘要求，一般第一条就是教育背景，很多好的企业直接要求双985，如果你学历不够，简历都过不了，你能选择的工作机会质量就会下降，直接与一些好的机会失之交臂。能力也是同样重要，招聘要求也要要求具备岗位要求的一些基本能力、素质，比如沟通能力、分析能力、写作能力等，都是招聘必备的两个条件，缺一不可

2、调薪酬的时候，确定你的薪档时，就会考虑你的学历、能力，学历越高，薪档越高，如本科在3档，研究生在5档，博士在10档，每档差异因企业不同而不同，多则上千，少则一百，如果差7档，可能就是700～7000元，可能就少了半个月工资，同样能力越强，薪档也会越高

3、晋升的时候，主要考虑的因素无非是业绩、能力、教育背景，三者本身也是关联，能力越强、教育背景越好，业绩也大概率会越好，所以归根结底还是看能力和教育背景，理所当然是能力强、学校好的人上了

只是当我们已经没有选择的时候，也就是学历比较难改变的情况下，就需要更加注重自己的能力了，否则就没有竞争力了

5、上海成考专升本各学校哪个专业好？

理工科应技大的精细化学不错，文科上海商学院的会计也还可以

• 1、专升本成考选什么专业好，成考专升本考多少分能被录取？
• 2、如何知道自己要复习的科目？
• 3、成考专升本选专业健康服务与管理和康复治疗学哪个好？
• 4、现在选财务管理还是小学教育？
• 5、上海成考专升本各学校哪个专业好？

1、专升本成考选什么专业好，成考专升本考多少分能被录取？

成考选择什么专业容易过？

成考分为专升本、高升本、高升专三个学历层次，高起本是指高中起点升本科，这个入学考试科目是四门，分别是语文、数学、外语和理化综合或史地综合，总分是600分，往年的省最低录取分数线 文史类专业是155左右，理工类是130左右，艺术类是100(艺术类不包括数学成绩)，如果只从录取分数线来看的话，理工类相对文史类的分数线低，产生这个的原因因该是理工类的数学相对于文史类的数学难度大一点。

专升本是专科起点升本科，入学考试只考三门课程，政治、英语是必考的，另一科是根据报考的专业来定，总分是450分，往年省最低录取分数线 文史类是175左右，中医类140左右，艺术类130左右，理工类105左右，经济管理类100左右，法学类140左右，教育类130左右，体育类120左右，农学类105左右，医学类120左右。

从这些分数线来看都不算高，相对来说理工类、经济管理类的专业是比较容易考的，像土木工程、建筑学、机械设计制造及其自动化、化学工程与工艺、计算机科学与技术、会计、工商管理、行政管理等；其实像是管理类的专业，比如工商企业管理、人力资源管理、行政管理、市场营销管理等专业都是比较好考的，因为在专业考试中没有数学逻辑类的科目，这样对于学历低的在职人员来讲，就减少了很大的难度。

业内公认的是人力资源管理和行政管理专业。这两个专业不管是专科还是本科，都没有高数，英语也是可选的，难度不大，整体以背诵记忆为主，结合历年的考点强化复习一下，通过率还是很高的。成考简单易过这是公认的，如果你就认准了成考，那最好就选人力资源管理或行政管理这两个专业，学习难度不大简单易过好拿证。管理类的专业容易考的原因就是因为考试科目基本上都是我们熟悉的科目，学习起来上手容易，简单原理，在实际**作上也是非常的顺手，而且管理类型的专业都非常的广泛，共给考生的可选择性也多一些。

第三像是学前教育、会计学专业、计算机科学与技术等专业，既是成考**中的热门专业，也是比较好考的专业，像是计算机科学与技术专业，选择的男生居多，因为现在互联网发展的如此迅速，很多人对于网络方面感兴趣，对于计算机的**作也非常的熟练，像是很多性格内向，喜欢程序化的知识的人就是非常合适的。

成考专升本一般多少分录取

成考**有分数线，不同的层次和科类有不同的分数线，通过相应分数线才能被录取。成考**专升本考试科目：政治、英语、一门专业课，三门总分是450分。专升本分为理工类、文史类、教育学类、医学类、经管类等专业，不同专业的录取最低控制分数线不同。

根据去年的分数线，150分左右即可过线。注：这只是最低控制线，具体分数还是要看学校和专业，由于学校是根据成绩从高到低录取，如果报考热门高校，考生还是要往高分努力。

另外，我强烈推荐大家在备考过程中使用上学吧找！

2、如何知道自己要复习的科目？

第一搞清自己考的目的，然后选自己从事的相近行业，现在中介培训机构很多，可以过去咨询！

3、成考专升本选专业健康服务与管理和康复治疗学哪个好？

倾向选择康复治疗学、养老**专业作为首选专业。康复治疗学专业最低投档线对比 养老**专业最低，成功率很高。而且后期就业前景也更好。

4、现在选财务管理还是小学教育？

都很重要，从个人和企业两个角度来说

一、从个人角度来说

1、学历亦是能力，从某种程度来讲，学历本身也是一种能力，包括了学习能力、考试能力、心里素质等，具备了这些，大概率就是好学历

2、学历是内核、能力是外化，学历往往并不是那一张学位证书，背后承载的是你的皮思想、价值观、思维、意识等，好的学校与一般的学校，差不多不是知识，而是内核上的差距，曾在一个项目中有幸接触某直辖市市场，他谈到**教育的时候，说好学校与一般学校的差距是文化、**，分别从两个学校毕业的学生眼神中就可以分辨出哪一个是好学校、哪一个是一般的学校出来的，当时可能还半信半疑，经过10余年的职场生涯，越发觉得有道理，眼神背后的思想、自信、价值观、思维、习惯差异确实很大，所以，当我们讨论学历的时候，绝不是那一张薄薄的纸，而是那个环境3～4年赋予你、成就你的那些内核，有了这些核心，你的能力才是真正的能力，才能培育、培养出能力，才是有基底的能力，才是能有功效的能力，当郭靖还没有修炼内功的时候，学的所有武功都是徒劳，并不具有威力，其实是一样的道理

二、从企业角度来说

1、招聘的时候，会有招聘要求，一般第一条就是教育背景，很多好的企业直接要求双985，如果你学历不够，简历都过不了，你能选择的工作机会质量就会下降，直接与一些好的机会失之交臂。能力也是同样重要，招聘要求也要要求具备岗位要求的一些基本能力、素质，比如沟通能力、分析能力、写作能力等，都是招聘必备的两个条件，缺一不可

2、调薪酬的时候，确定你的薪档时，就会考虑你的学历、能力，学历越高，薪档越高，如本科在3档，研究生在5档，博士在10档，每档差异因企业不同而不同，多则上千，少则一百，如果差7档，可能就是700～7000元，可能就少了半个月工资，同样能力越强，薪档也会越高

3、晋升的时候，主要考虑的因素无非是业绩、能力、教育背景，三者本身也是关联，能力越强、教育背景越好，业绩也大概率会越好，所以归根结底还是看能力和教育背景，理所当然是能力强、学校好的人上了

只是当我们已经没有选择的时候，也就是学历比较难改变的情况下，就需要更加注重自己的能力了，否则就没有竞争力了

5、上海成考专升本各学校哪个专业好？

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